Pengaruh Lingkungan Kerja, Kompetensi Dan Kompensasi Terhadap Kinerja Karyawan Kantor Kecamatan Kartasura

Ucik Windasari, C0118006 (2022) Pengaruh Lingkungan Kerja, Kompetensi Dan Kompensasi Terhadap Kinerja Karyawan Kantor Kecamatan Kartasura. skripsi thesis, Universitas Tunas Pembangunan.

Text NASBUK REVISI.pdf Download (929kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh lingkungan kerja, kompetensi dan kompensasi terhadap kinerja karyawan karyawan Kantor Kecamatan Kartasura. Jenis penelitian ini menggunakan metode kuantitatif. Pengumpulan data dilakukan dengan metode penyebaran kuesioner sehingga memperoleh hasil angket kuesioner. Populasi dan sampel yang digunakan adalah seluruh karyawan kantor kecamatan kartasura yang berjumlah 33 responden dengan teknik sampling jenuh. Analisis data menggunakan SPSS 25 yang terdiri dari uji validitas, uji reliabilitas, uji normalitas, uji multikolinieritas, uji heteroskedastisitas, analisis deskriptif, analisis regresi linier berganda, uji simultan ( uji F), uji parsial (uji t), dan koefisien determinasi (R square). Hasil analisis menunjukkan bahwa semua item pertanyaan setiap variabel dinyatakan valid dan reliabel. Besarnya signifikasi F = 0,018 < 0,05 artinya variabel independen lingkungan kerja (X1), Kompetensi (X2), Dan Kompensasi (X3) secara bersama-sama berpengaruh terhadap kinerja karyawan (Y). variabel lingkungan kerja (X1) dengan tingkat signifikasi 0,272 > 0,05 artinya secara parsial tidak berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan. Variabel kompetensi (X2) dengan signifikasi 0,003 < 0,05 artinya secara parsial berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan. Variabel kompensasi (X3)0,134 > 0,05 artinya secara parsial tidak berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan. Untuk meningkatkan kualitas sumber daya manusia dapat dilakukan dengan memperbaiki lingkungan kerja, kompetensi, dan kompensasi karyawan melalui indikator dalam penelitian ini.

Item Type:	Thesis (skripsi)
Subjects:	H Social Sciences > HB Economic Theory
Divisions:	Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen
Depositing User:	Fredi Yulianto A.Md.S.I
Date Deposited:	05 Oct 2022 07:20
Last Modified:	01 Sep 2023 06:59
URI:	http://repository.utp.ac.id/id/eprint/122

Actions (login required)

View Item