ANALISIS PENGARUH KEPEMIMPINAN, DISIPLIN KERJA DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT BATIK KERIS DI SURAKARTA

Tiara Kusumarla Ningrum, C0119043 and Zandra Dwanita Widodo, - and Laksono Sumarto, sumarto (2023) ANALISIS PENGARUH KEPEMIMPINAN, DISIPLIN KERJA DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT BATIK KERIS DI SURAKARTA. skripsi thesis, Universitas Tunas Pembangunan.

[img] Text
NASKAH PUBLIKASI TIARA.pdf

Download (1MB)

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah: 1) Untuk mengetahui dan menganalisis baik secara simultan maupun secara parsial pengaruh kepemimpinan, disiplin kerja dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan. 2)Untuk mengetahui variabel yang paling berpengaruh antara kepemimpinan, disiplin kerja dan motivasi terhadap kinerja karyawan. Penelitian ini dilakukan pada karyawan PT Batik Keris yang beralamat di Jalan Perintis Kemerdekaan No 1. Surakarta. Adapun populasi adalah seluruh karyawan sebanyak 50 orang, kemudian diambil semua dijadikan sebagai sampel (sampling jenuh). Hasil penelitian ditemukan bahwa baik secara simultan maupun secara parsial terdapat pengaruh kepemimpinan, disiplin kerja dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan. Pengaruh dari ketiga variabel independen tersebut ternyata variabel kepemimpinan paling dominan pengaruhnya terhadap naik turunnya kinerja karyawan. Sumbangan pengaruh dari variabel kepemimpinan, disiplin kerja dan motivasi ker sebesar 88,60%, sedangkan sisanya yaitu 11,40% dipengaruhi oleh variabel independen lain yang tidak termasuk dalam penelitian ini.

Item Type: Thesis (skripsi)
Uncontrolled Keywords: kepemimpinan, disiplin kerja, motivasi kerja, kinerja karyawan, regresi linier berganda
Subjects: H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor
H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management
Divisions: Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen
Depositing User: Arif Budi Noviyanto A.Md S.I
Date Deposited: 14 Nov 2023 06:47
Last Modified: 14 Nov 2023 06:47
URI: http://repository.utp.ac.id/id/eprint/1443

Actions (login required)

View Item View Item